職業(yè)病防治措施及實(shí)施策略方案(通用14篇)
職業(yè)病的防治已經(jīng)成為保障員工健康與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵所在。通過科學(xué)、系統(tǒng)的職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案,不僅能夠有效識別與評估潛在風(fēng)險(xiǎn),還能通過合理的干預(yù)措施降低職業(yè)病發(fā)生率。本文將深入探討如何構(gòu)建全面的防治框架,并確保其在實(shí)際操作中的有效落地,從而為創(chuàng)造安全、健康的工作場所提供切實(shí)可行的方案。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 1
一、 目的
為了切實(shí)做好本公司的職業(yè)病防治工作,使生產(chǎn)操作環(huán)境達(dá)到國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),保障員工的身體健康及相關(guān)權(quán)益,特制定本年度職業(yè)病防治計(jì)劃及其實(shí)施方案。
二、 職業(yè)病防治工作內(nèi)容
1、 建立完善職業(yè)病防治責(zé)任體系。嚴(yán)格遵循《職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定,健全職業(yè)病防治責(zé)任體系,加強(qiáng)職業(yè)病防治的管理,以提升整體防治水平。
2、 根據(jù)《職業(yè)病防治法》的要求,積極開展生產(chǎn)車間的衛(wèi)生防護(hù)工作,確保其符合職業(yè)衛(wèi)生規(guī)范:
(1)為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品;
(2)提升機(jī)械化水平,為設(shè)備安裝消音裝置;
(3)采用密閉設(shè)備,降低有毒氣體的釋放。
3、 根據(jù)《職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定,建立或優(yōu)化職業(yè)衛(wèi)生防治管理措施:
(1)指定專職安全員作為職業(yè)衛(wèi)生管理人員,全面負(fù)責(zé)單位的職業(yè)病防治工作;
(2)制定具體的職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施細(xì)則;
(3)建立完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度及操作規(guī)程;
(4)建立職業(yè)衛(wèi)生檔案及員工健康監(jiān)護(hù)檔案;
(5)制定職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。
三、 加強(qiáng)宣傳教育,提升全員職業(yè)危害防治意識
宣傳教育是企業(yè)安全發(fā)展的重要環(huán)節(jié),職業(yè)危害防治需要全員參與。通過廣播、宣傳欄、標(biāo)語及簡報(bào)等多種形式,廣泛宣傳職業(yè)危害防治政策及相關(guān)內(nèi)容;組織員工學(xué)習(xí)勞動衛(wèi)生及職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī),不斷提升全員的勞動衛(wèi)生知識;針對新入職員工開展勞動衛(wèi)生知識培訓(xùn),普及職業(yè)衛(wèi)生知識,確保遵守職業(yè)病防治法律法規(guī)和操作規(guī)程,正確使用和維護(hù)個人防護(hù)設(shè)備和用品。具體措施包括:
(1)每月采購必要的勞動防護(hù)用品,及時發(fā)放給員工;
(2)每月初對各車間的藥箱進(jìn)行檢查,確保藥品齊全;
(3)三月份對車間員工進(jìn)行安全培訓(xùn)及職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn);
(4)每年兩次(四月和八月)通過宣傳欄和標(biāo)語等渠道宣傳職業(yè)病危害和防護(hù)措施;
(5)九月份對在職員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢;
(6)每月不定期檢查員工佩戴勞保用品的情況。
四、 加強(qiáng)個體防護(hù),確保員工身心健康
由于零件鉚接車間的特殊作業(yè)性質(zhì),在生產(chǎn)過程中可能出現(xiàn)有毒有害氣體釋放,對員工的身體健康造成影響。根據(jù)實(shí)際情況為員工配備了防毒口罩、防腐蝕手套等防護(hù)裝備,并定期發(fā)放。嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)采購高質(zhì)量的防護(hù)用品,安全管理人員負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查員工的防護(hù)用品使用情況,對未按規(guī)定佩戴或使用不合格防護(hù)用品的人員進(jìn)行相應(yīng)處罰。
五、 落實(shí)安全經(jīng)費(fèi),確保職業(yè)病防治工作有力推進(jìn)
按照《安全生產(chǎn)法》的要求,公司每年預(yù)算足額的安全經(jīng)費(fèi),確保??顚S茫灾С致殬I(yè)病防治工作的順利開展,確保各項(xiàng)防治措施的有效實(shí)施。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 2
在我國,職業(yè)病防治是一項(xiàng)至關(guān)重要的工作,其相關(guān)制度和措施也被納入法律框架中。職業(yè)病防治的工作主要涵蓋了預(yù)防、監(jiān)測和管理三大方面,其中預(yù)防措施的有效實(shí)施能夠最大程度上減少職業(yè)病的發(fā)生,保障勞動者的身心健康。
1.哪些勞動者需要特別關(guān)注職業(yè)病防治?為什么?
國家對于部分高風(fēng)險(xiǎn)行業(yè)和特定人群,如長時間接觸有害物質(zhì)的工人,應(yīng)予以特別的職業(yè)病防治關(guān)注。這是因?yàn)檫@些勞動者在工作中更容易受到職業(yè)病的影響,他們的健康狀況直接關(guān)系到企業(yè)的安全生產(chǎn)和社會的穩(wěn)定。
2.為何要定期對勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查?
定期職業(yè)健康檢查:旨在及時評估勞動者的健康狀況,特別是那些長期接觸職業(yè)病危害因素的員工。通過檢查,可以及早發(fā)現(xiàn)潛在的健康問題,以便及時進(jìn)行干預(yù)和治療。職業(yè)健康檢查也是保障勞動者權(quán)益的重要手段,能夠有效預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。
3.在簽訂勞動合勞動者和用人單位需留意哪些問題?
勞動者與用人單位在簽訂勞動合務(wù)必明確工作環(huán)境中的職業(yè)病危害因素及其相關(guān)防護(hù)措施,并將這些信息詳盡地記錄在合同中。用人單位不能隱瞞任何可能影響勞動者健康的風(fēng)險(xiǎn),而勞動者在工作內(nèi)容發(fā)生變化時,亦有權(quán)要求用人單位提供新的職業(yè)病危害信息,并對勞動合同進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。
4.如果勞動者懷疑自己存在職業(yè)病的癥狀,應(yīng)如何處理?
一旦懷疑自己可能患有職業(yè)病,首先應(yīng)及時就醫(yī),選擇具備職業(yè)健康檢查資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行咨詢,初步判斷病癥是否與職業(yè)相關(guān)。如果癥狀無法排除職業(yè)病,勞動者應(yīng)準(zhǔn)備好相關(guān)的職業(yè)病歷史資料,向?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)申請進(jìn)一步的診斷。勞動者應(yīng)積極維護(hù)自身合法權(quán)益,與醫(yī)療機(jī)構(gòu)和用人單位保持良好的溝通,配合治療。
5.職業(yè)病的疑似患者和確診患者享有何種權(quán)益?
無論是疑似職業(yè)病患者還是確診患者,都受到法律的保護(hù)。當(dāng)勞動者面臨職業(yè)病危害時,用人單位需及時提供必要的醫(yī)療救助,并承擔(dān)相關(guān)的醫(yī)療費(fèi)用。在職業(yè)病診斷過程中,用人單位應(yīng)如實(shí)提供所需的健康監(jiān)測資料和職業(yè)衛(wèi)生信息,以便為勞動者的治療提供支持。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 3
一、職業(yè)病防治計(jì)劃的目的是什么?
職業(yè)病防治計(jì)劃旨在保護(hù)勞動者的健康,預(yù)防和控制因職業(yè)活動導(dǎo)致的各種職業(yè)病,確保勞動者在安全的環(huán)境中工作。通過制定科學(xué)合理的防治措施,降低職業(yè)病的發(fā)生率,提升勞動者的整體健康水平。
二、職業(yè)病防治實(shí)施方案的關(guān)鍵要素有哪些?
職業(yè)病防治實(shí)施方案應(yīng)包括以下要素:
1.危害識別:評估工作場所存在的潛在職業(yè)病危害因素,包括化學(xué)、物理、生物等各類風(fēng)險(xiǎn)。
2.風(fēng)險(xiǎn)評估:對識別出的危害進(jìn)行詳細(xì)評估,了解其可能對勞動者健康造成的影響程度。
3.防護(hù)措施:根據(jù)評估結(jié)果,制定相應(yīng)的防護(hù)措施,如改善工作環(huán)境、提供個人防護(hù)裝備等。
4.培訓(xùn)教育:定期對勞動者進(jìn)行職業(yè)病防治知識的培訓(xùn),提高其自我保護(hù)意識和技能。
三、企業(yè)如何開展職業(yè)健康監(jiān)護(hù)?
企業(yè)需根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,定期組織職業(yè)健康檢查,確保所有接觸職業(yè)病危害的勞動者在崗前、在崗和離崗時接受健康監(jiān)護(hù)。檢查結(jié)果須及時向勞動者反饋,并由企業(yè)承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。
四、職業(yè)病防治計(jì)劃中應(yīng)納入哪些法律規(guī)定?
職業(yè)病防治計(jì)劃應(yīng)遵循國家的相關(guān)法律法規(guī),包括《職業(yè)病防治法》及其他衛(wèi)生安全相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),確保實(shí)施方案的合法性和有效性。
五、單位在職業(yè)病防治中需履行哪些責(zé)任?
用人單位在職業(yè)病防治中有義務(wù)落實(shí)健康保護(hù)措施、進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生管理、建立保險(xiǎn)制度、及時報(bào)告職業(yè)病情況、提供必要的培訓(xùn)與教育、進(jìn)行職業(yè)危害監(jiān)測等,以確保勞動者的健康和安全。
六、對特殊人群的職業(yè)病防治應(yīng)采取何種措施?
對未成年工和女職工,應(yīng)根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,避免安排他們從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè),保護(hù)其身體健康和生育能力。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 4
職業(yè)病防治計(jì)劃的實(shí)施直接關(guān)系到廣大勞動者的健康和權(quán)益,也影響到經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。為此,我們對職業(yè)病防治工作向來高度重視,努力執(zhí)行《職業(yè)病防治法》和《國家職業(yè)病防治規(guī)劃》。
我們通過增強(qiáng)宣傳教育和加強(qiáng)作業(yè)場所的監(jiān)測和監(jiān)督等措施,有效保障了職工的健康和權(quán)益。我們的主要措施包括以下幾點(diǎn):
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、明確職責(zé)
為加強(qiáng)職業(yè)病防治工作,我縣成立了由分管副縣長擔(dān)任組長,衛(wèi)生局局長及政府督查室主任擔(dān)任副組長,結(jié)合總工會、衛(wèi)生局、勞動保障局和安監(jiān)局的分管領(lǐng)導(dǎo)構(gòu)成的職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成政府主導(dǎo)、衛(wèi)生部門為核心,相關(guān)部門通力合作的工作架構(gòu)。
我們召開了職業(yè)病防治工作會議,傳達(dá)省、市的相關(guān)文件精神,并在全縣范圍內(nèi)開展了職業(yè)病防治工作大檢查。結(jié)合我縣實(shí)際情況,我們制定并下發(fā)了《全縣職業(yè)病防治工作檢查實(shí)施方案》,明確了檢查的范圍和內(nèi)容,并對責(zé)任單位進(jìn)行了分工,落實(shí)了責(zé)任,為我縣的職業(yè)病防治工作奠定了基礎(chǔ)。
二、貫徹實(shí)施職業(yè)病防治法,提高宣傳教育力度
我們積極利用電視、廣播和宣傳材料等多種渠道,集中宣傳職業(yè)病防治知識,增強(qiáng)對《職業(yè)病防治法》及相關(guān)法律法規(guī)的了解。
相關(guān)部門深入重點(diǎn)企業(yè),通過發(fā)放宣傳資料與咨詢等方式,向企業(yè)管理者和一線工人開展職業(yè)病防治和預(yù)防知識的普及。通過這些宣傳活動,提高了社會對職業(yè)病防治工作的重視,為職業(yè)病防治創(chuàng)造了良好的社會氛圍和工作環(huán)境。
針對企業(yè)法人及職業(yè)衛(wèi)生專兼職管理人員、衛(wèi)生監(jiān)督人員和技術(shù)服務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),推動企業(yè)對員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生知識的培訓(xùn),增強(qiáng)法律意識和責(zé)任感,確保企業(yè)法人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員掌握必要的法律知識,做到知法守法。職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)人員也需適應(yīng)職業(yè)病防治的要求,提升技術(shù)水平,使勞動者了解自身在職業(yè)病防治方面的權(quán)益和知識。
三、加強(qiáng)職業(yè)病監(jiān)督,及時整改問題
組織有關(guān)部門對我縣部分企業(yè)的職業(yè)病危害情況進(jìn)行調(diào)查與建檔,并對企業(yè)職業(yè)病防治工作的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,重點(diǎn)關(guān)注作業(yè)場所的安全設(shè)施落實(shí)情況、勞動者的健康監(jiān)護(hù)、企業(yè)勞動合同的簽訂,以及工傷保險(xiǎn)、職業(yè)病認(rèn)定和待遇支付情況。
檢查發(fā)現(xiàn),大部分企業(yè)能夠按要求落實(shí)職業(yè)病防治措施,例如福潤食品、馳野紡織等企業(yè)均已按標(biāo)準(zhǔn)配備防護(hù)設(shè)備,并有衛(wèi)生安全防護(hù)措施,設(shè)備定期維護(hù)與保養(yǎng),職工正確佩戴使用防護(hù)器具,并定期進(jìn)行健康體檢,確保員工身體健康,實(shí)現(xiàn)持證上崗。企業(yè)也能與職工正確簽署勞動合同,及時為職工參加工傷保險(xiǎn),確保按時支付工資,增加了職業(yè)病防治的意識。
對不符合標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè),我們已經(jīng)下發(fā)整改通知3份,檢查記錄5份。目前全縣未發(fā)生任何職業(yè)危害事故。
四、主要問題的存在
盡管我們采取了多項(xiàng)措施,取得了一定成績,但與上級要求和實(shí)際工作需要相比,仍存在諸多薄弱環(huán)節(jié)。一方面,部分企業(yè)對職業(yè)病危害的認(rèn)識不足,法律意識淡薄,忽視職業(yè)病防治;另一方面,我縣企業(yè)較小,工人流動性高,生產(chǎn)淡旺季差異明顯,企業(yè)對職業(yè)病防治的認(rèn)知不足。工業(yè)基礎(chǔ)薄弱,工藝裝備落后,企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理滯后;再者,針對大量流入縣城的農(nóng)民工與臨時工,職工的安全與衛(wèi)生意識也亟待提高。企業(yè)的監(jiān)測機(jī)制尚需加強(qiáng),職業(yè)衛(wèi)生管理檔案也需要進(jìn)一步完善。對此,我們將繼續(xù)加大工作力度,認(rèn)真解決這些問題。
五、下一步工作計(jì)劃
在今后的工作中,我們將以檢查為契機(jī),對發(fā)現(xiàn)的問題采取有效措施,認(rèn)真解決。
一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)責(zé)任感。進(jìn)一步加強(qiáng)對職業(yè)病防治工作的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真分析和解決工作中的重點(diǎn)及難點(diǎn)問題,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處,盡快完善職業(yè)病防治體系。
二是增強(qiáng)宣傳教育,提升職業(yè)安全意識。進(jìn)一步加強(qiáng)對《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)的宣傳,有計(jì)劃地組織用人單位負(fù)責(zé)人開展培訓(xùn),提高法律意識和自我保護(hù)能力。
三是開展職業(yè)病防治專項(xiàng)整治。針對我縣企業(yè)數(shù)量多、規(guī)模小、分布不均、設(shè)備簡陋等特點(diǎn),采取“摸清情況、抓典型、促整改、抓落實(shí)”的方式,切實(shí)將職業(yè)病防治工作落實(shí)到位。強(qiáng)化各部門工作職責(zé),整合監(jiān)管力量,充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的作用,加強(qiáng)日常監(jiān)督檢查,及時整改,對職業(yè)病危害嚴(yán)重且屢教不改的企業(yè)依法嚴(yán)肅查處。
職業(yè)病防治工作是一項(xiàng)長久的系統(tǒng)工程,我們深感責(zé)任重大,未來將持續(xù)加大工作力度,堅(jiān)持以預(yù)防為主,積極采取有效措施,控制與消除職業(yè)病危害,保護(hù)勞動者的身心健康。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 5
為了進(jìn)一步落實(shí)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的相關(guān)法律法規(guī),并依據(jù)公司內(nèi)部文件的精神,特制定20xx年職業(yè)病危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案,現(xiàn)下發(fā)至各部門,請嚴(yán)格遵循執(zhí)行。
一、指導(dǎo)思想
職業(yè)健康在煤礦行業(yè)尤為重要,直接關(guān)系到每位職工的身體健康與生命安全,同時也是經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定的基礎(chǔ)。我們將堅(jiān)持科學(xué)的安全發(fā)展理念,遵循“預(yù)防優(yōu)先、防治結(jié)合、綜合治理”的原則,依照“源頭控制、科學(xué)治理、嚴(yán)格管理”的要求,以保障職工職業(yè)健康為目標(biāo),著重防治職業(yè)病,尤其是塵肺病,切實(shí)承擔(dān)起職業(yè)病防治的主體責(zé)任,依法維護(hù)職工的健康權(quán)益,推動公司安全、健康、可持續(xù)的發(fā)展。
二、總體目標(biāo)
在上級部門的領(lǐng)導(dǎo)下,強(qiáng)化職業(yè)衛(wèi)生管理,有效控制并消除職業(yè)病危害,確保職工的身體健康。進(jìn)一步建立健全職業(yè)病防治工作監(jiān)督管理體系和保障機(jī)制,明確各部門的職業(yè)病防治責(zé)任。結(jié)合公司的實(shí)際情況,有計(jì)劃、有步驟地開展職業(yè)病防治工作,將現(xiàn)場的職業(yè)病危害因素降至最低,堅(jiān)決杜絕超標(biāo)作業(yè),力爭減少職業(yè)病的發(fā)生率。
三、職業(yè)危害防治計(jì)劃
(一)組織管理
公司將成立職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)籌規(guī)劃、組織和管理全礦的職業(yè)病防治工作,并建立健全責(zé)任制。存在職業(yè)病危害的單位需設(shè)立專門的職業(yè)病防治機(jī)構(gòu),配備監(jiān)督管理人員,制定工區(qū)的職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案,落實(shí)有效的管理措施。
(二)培訓(xùn)與宣傳教育
1. 行政管理部門負(fù)責(zé)安排公司領(lǐng)導(dǎo)及職業(yè)健康管理人員到相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參加培訓(xùn),并制定作業(yè)人員的職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)計(jì)劃,上崗前的培訓(xùn)時間不少于4學(xué)時,在崗期間每年不少于2學(xué)時,同時要組織好職工的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作,編制培訓(xùn)記錄。職業(yè)衛(wèi)生辦公室負(fù)責(zé)培訓(xùn)材料、內(nèi)容及講師的安排。
2. 安全監(jiān)察部門、生產(chǎn)調(diào)度室等單位需利用廣播、報(bào)紙、宣傳欄等媒介,廣泛宣傳職業(yè)安全健康法律法規(guī)及職業(yè)病防治知識。
(三)經(jīng)費(fèi)保障
1. 公司應(yīng)加大職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的投入,按照規(guī)定提取足額的職業(yè)病防治經(jīng)費(fèi),重點(diǎn)增強(qiáng)通風(fēng)設(shè)備、瓦斯監(jiān)測、礦井防治水、礦井滅火及綜合防塵方面的經(jīng)費(fèi)支出,并確保專款專用。
2. 經(jīng)費(fèi)用于職業(yè)危害的預(yù)防與治理、工作場所的職業(yè)安全衛(wèi)生監(jiān)測、健康監(jiān)護(hù)及職業(yè)安全衛(wèi)生培訓(xùn)等,依據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,在生產(chǎn)成本中據(jù)實(shí)列支。
3. 采購部門及庫管根據(jù)規(guī)定為職工配置個人防護(hù)用品。
(四)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)
1. 對接觸職業(yè)病危害因素的職工進(jìn)行統(tǒng)計(jì),實(shí)施職業(yè)健康檢查,建立健全健康監(jiān)護(hù)檔案,檢查人員名單須由勞動保險(xiǎn)部審核。
2. 調(diào)入公司的新員工,由行政辦公室及時通知勞動保險(xiǎn)部進(jìn)行上崗前健康檢查,調(diào)離及退休職工進(jìn)行離崗健康檢查。
3. 公司應(yīng)及時將健康檢查結(jié)果反饋給職工,對于新發(fā)職業(yè)病和疑似病例,須按規(guī)定及時向衛(wèi)生行政部門及煤礦管理部門報(bào)告。發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或與職業(yè)相關(guān)的健康損害的職工,勞動保險(xiǎn)部應(yīng)及時調(diào)整其工作崗位,并妥善安置。對需要復(fù)查及醫(yī)學(xué)觀察的員工,按照體檢機(jī)構(gòu)要求的時間安排其復(fù)查和觀察。
(五)粉塵、噪聲及有害物質(zhì)的控制
1. 粉塵防治措施
(1) 認(rèn)真執(zhí)行《綜合防塵管理制度》,根據(jù)巷道開拓進(jìn)度,及時延伸各巷道的防塵管路,并劃分責(zé)任范圍,做好巷道的沖刷工作。
(2) 新購置的粉塵監(jiān)測儀器需經(jīng)檢驗(yàn)合格后方可投入使用,定期檢查使用中的監(jiān)測儀器;不合格的儀器要及時維修或報(bào)廢。
(3) 按要求及時回撤采煤工作面的水棚,并定期檢查維護(hù)。
(4) 井下作業(yè)現(xiàn)場必須配備齊全且敏感可靠的防塵設(shè)施,正常使用方可進(jìn)行生產(chǎn)。
(5) 在回采工作面時,按設(shè)計(jì)要求進(jìn)行灑水降塵,掘進(jìn)工作面需設(shè)置捕塵網(wǎng),作業(yè)時開啟噴霧裝置配合捕塵網(wǎng)進(jìn)行降塵。
(6) 采掘工作面放炮時必須按規(guī)定使用炮泥,且在放炮前后20米內(nèi)灑水沖刷。
(7) 相關(guān)部門應(yīng)調(diào)研防塵新設(shè)備的應(yīng)用,確保在關(guān)鍵位置設(shè)置有效的噴霧裝置。
(8) 嚴(yán)格執(zhí)行防塵責(zé)任和管理標(biāo)準(zhǔn),確保沖刷記錄準(zhǔn)確保存。
(9) 各類防塵記錄和臺賬需由責(zé)任單位整理保存,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、整齊、清晰。
(10) 進(jìn)行粉塵檢測,確保工作環(huán)境安全。
(11) 加強(qiáng)煤場浮煤清理,采取噴霧降塵的措施。
2. 噪聲控制措施
(1) 對于噪聲大的設(shè)備(如局部通風(fēng)機(jī)),需要加裝消聲器。
(2) 作業(yè)場所噪聲超過85dB(A)時,作業(yè)人員必須佩戴防噪聲耳塞;噪聲超過90dB(A)時需采取措施降低噪聲。
3. 有害氣體防治措施
(1) 加強(qiáng)井下監(jiān)測設(shè)備的管理,確保其正常運(yùn)行。
(2) 優(yōu)化通風(fēng)系統(tǒng),確保作業(yè)地點(diǎn)的通風(fēng)需求,嚴(yán)禁無風(fēng)或微風(fēng)作業(yè)。
(3) 加強(qiáng)瓦斯的監(jiān)測,嚴(yán)禁超限作業(yè)。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 6
為深入落實(shí)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,有效維護(hù)廣大員工的身體健康及合法權(quán)益,推行職業(yè)病防治的各項(xiàng)舉措,集中力量及時處理對員工健康和安全造成嚴(yán)重影響的問題,特制定xxx5年職業(yè)病危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想
本著認(rèn)真落實(shí)《職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》、《用人單位職業(yè)健康管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)的要求,實(shí)施“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的方針,堅(jiān)持“分類管理,綜合治理”的原則,在規(guī)范管理的基礎(chǔ)上立足于公司實(shí)際,突出重點(diǎn),全面推進(jìn)職業(yè)病防治工作,切實(shí)維護(hù)員工的合法權(quán)益。經(jīng)xxx4年12月公司安全生產(chǎn)委員會會議討論決定,制定xxx5年職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案。
二、工作目標(biāo)
1、深入學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及相關(guān)法律法規(guī),提高全體員工對職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認(rèn)識。
2、普及職業(yè)病防治法律知識,開展各類健康教育活動,增強(qiáng)作業(yè)人員對職業(yè)危害的責(zé)任和權(quán)益意識,逐步提高員工的職業(yè)衛(wèi)生素養(yǎng)。
3、強(qiáng)化職業(yè)衛(wèi)生工作管理,完善職業(yè)衛(wèi)生文件,落實(shí)各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生工作:
(1)建立健全公司職業(yè)衛(wèi)生檔案,真實(shí)反映公司職業(yè)衛(wèi)生狀況,完善個人職業(yè)健康監(jiān)測檔案。
(2)加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù),確保從事有毒有害作業(yè)員工的身體健康。按照相關(guān)法律法規(guī)對有害作業(yè)員工進(jìn)行崗前、崗中和崗后健康檢查,檢查率達(dá)到100%。
(3)對存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)場所進(jìn)行改造,并及時配備相應(yīng)的防護(hù)用品。
4、完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理體系,依循現(xiàn)行國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及上級公司要求,完善職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程,以及相關(guān)應(yīng)急救援預(yù)案。
5、完善公司職業(yè)危害因素識別與作業(yè)場所相關(guān)警示標(biāo)識的制作與張貼。
三、工作計(jì)劃與實(shí)施方案
1、完善公司職業(yè)衛(wèi)生管理體系
根據(jù)現(xiàn)行國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和上級公司要求,修訂公司《職業(yè)病危害防治責(zé)任制度》、《職業(yè)病危害事故處置與報(bào)告制度》和《勞動防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》等管理制度,完善職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程,并建立職業(yè)病應(yīng)急救援體系。
2、落實(shí)職業(yè)病危害防治目標(biāo)
依據(jù)上級公司的要求,落實(shí)職業(yè)健康管理目標(biāo):
0 —急性職業(yè)中毒事故為零;
1 —職業(yè)病發(fā)病率<1‰、職業(yè)危害申報(bào)率達(dá)100%、職業(yè)病危害告知率達(dá)100%、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)率達(dá)100%、接觸職業(yè)危害因素的員工職業(yè)健康檢查率達(dá)100%;
8 —工作場所職業(yè)病危害因素檢測率達(dá)到80%以上,粉塵、毒物、放射性物質(zhì)等主要危害因素的檢測合格率達(dá)到80%以上。
3、開展職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)
按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,落實(shí)職業(yè)衛(wèi)生管理人員的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)和取證要求。結(jié)合公司職業(yè)危害特點(diǎn),秉持“預(yù)防為主”的方針,利用xxx5年職業(yè)病防治周開展職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn),將其納入公司員工教育培訓(xùn)計(jì)劃,培訓(xùn)內(nèi)容包括現(xiàn)行法律法規(guī)、上級公司要求及公司相關(guān)制度、職業(yè)危害崗位及職業(yè)病危害因素、職業(yè)危害防治措施等。
4、檢測職業(yè)危害因素及設(shè)置警示標(biāo)識
落實(shí)現(xiàn)場職業(yè)危害因素檢測要求,各作業(yè)點(diǎn)每班進(jìn)行班前、班中和班后安全檢查,確保保存檢測記錄;按規(guī)定定期進(jìn)行風(fēng)速、風(fēng)量和溫度檢測,并記錄保存;配合屬地開展作業(yè)場所中粉塵、噪音等職業(yè)病危害因素的檢測;各項(xiàng)目部要加強(qiáng)對一氧化碳檢測儀器、風(fēng)速風(fēng)量檢測儀器的使用培訓(xùn)與維護(hù),并保存記錄。
在顯眼位置設(shè)置公告欄,公布員工職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)危害因素檢測結(jié)果。
5、提供個人勞動防護(hù)用品
勞動防護(hù)用品的采購資金實(shí)行計(jì)劃制度,制定季度費(fèi)用計(jì)劃,確保勞動防護(hù)用品能夠及時發(fā)放給員工,保障員工在工作中有效保護(hù)自身健康。勞動防護(hù)用品購置費(fèi)用從安全生產(chǎn)費(fèi)用中支出。確定合格的供應(yīng)商,采購符合國家標(biāo)準(zhǔn)的防護(hù)用品,確保質(zhì)量。職業(yè)健康安全環(huán)境管理部及各項(xiàng)目部負(fù)責(zé)監(jiān)督員工日常勞動防護(hù)用品的使用。對不佩戴或不正確佩戴防護(hù)用品的員工,采取批評教育、經(jīng)濟(jì)處罰等措施,確保每位員工都能正確使用勞動防護(hù)用品。
6、員工健康監(jiān)護(hù)
嚴(yán)格把控新員工入廠體檢,未按要求進(jìn)行健康檢查的員工,不予辦理上崗手續(xù)。嚴(yán)格按照國家《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》進(jìn)行在崗職工職業(yè)健康檢查,確保符合相關(guān)法律要求。
對離崗職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查。在30日內(nèi)對準(zhǔn)備脫離有職業(yè)病危害作業(yè)崗位的員工進(jìn)行檢查,并按要求告知檢查結(jié)果。未按要求進(jìn)行檢查的職工,不予辦理離崗手續(xù)。
完善員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的建立和管理,確保檔案符合要求、管理有序。
7、加強(qiáng)職業(yè)病診療工作
在努力保持公司職工零職業(yè)病的前提下,根據(jù)職業(yè)健康體檢報(bào)告,對需要復(fù)查的職工,按照職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)要求安排復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;對有職業(yè)禁忌的職工及時調(diào)離或暫時調(diào)整工作崗位。
8、完善醫(yī)療衛(wèi)生保護(hù)措施
醫(yī)療保障措施:
①加強(qiáng)與醫(yī)院的協(xié)調(diào),做好傳染病防治工作;規(guī)范管理、落實(shí)防治措施,保證員工健康教育工作,營造良好的衛(wèi)生防疫環(huán)境;
②及時配備應(yīng)急藥箱,做好防寒防凍工作;定期開展環(huán)境衛(wèi)生工作,有效控制疾病傳播。
環(huán)境衛(wèi)生保障措施:每天保持場地清潔,確保排水暢通,無污水死水和病毒滋生的腐質(zhì)物堆,及時處理生活垃圾;保持施工場地整潔,每天下班后整理施工現(xiàn)場,確保材料分類堆放,機(jī)械設(shè)備有序停放。
食堂衛(wèi)生保障措施:定期抽查食堂衛(wèi)生,確保全體員工進(jìn)行監(jiān)督;加強(qiáng)食堂工作人員健康體檢;合理安排飲食管理,保障員工營養(yǎng)供給,嚴(yán)格按照《食品衛(wèi)生法》進(jìn)行食堂飲食工作,確保食品制作符合衛(wèi)生要求。
個人衛(wèi)生保障措施:積極為員工提供個人衛(wèi)生設(shè)施,如修建洗浴場所、發(fā)放勞動防護(hù)用品等。加強(qiáng)個人衛(wèi)生宣傳與形象教育,讓每位員工意識到自身衛(wèi)生保健的重要性,保持良好的精神狀態(tài)和身體狀況,投入工作。
四、考核與總結(jié)提升
公司安環(huán)部負(fù)責(zé)職業(yè)病危害防治計(jì)劃的考核與驗(yàn)收,監(jiān)督并監(jiān)控各項(xiàng)目的實(shí)施情況。職業(yè)病危害防治工作納入季度安全狀態(tài)評價(jià)或綜合評估考核,落實(shí)不力的部門將受到問責(zé),并要求限期整改。
在20xx年底,總結(jié)本年度的職業(yè)病危害防治工作,評估成績與不足,為下一年度職業(yè)病防治計(jì)劃和方案的制定提供參考依據(jù)。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 7
為提升公司職業(yè)病防治工作的成效,確保職工的健康和安全,符合國家關(guān)于職業(yè)危害防治的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與要求,維護(hù)員工的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》第十九條第二項(xiàng)的要求,結(jié)合公司實(shí)際情況,本著“統(tǒng)籌規(guī)劃、量入為出”的原則,經(jīng)職業(yè)病防治專責(zé)小組的討論,特制定本職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案。
一、職業(yè)病防治計(jì)劃
根據(jù)國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及上級管理部門的指示,結(jié)合《xxxx年-xxxx年職業(yè)病防治規(guī)劃》,我公司將堅(jiān)持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的原則,實(shí)施分類管理與綜合治理,扎實(shí)推進(jìn)職業(yè)病防治工作。計(jì)劃在xxxx年內(nèi)集中防止嚴(yán)重的職業(yè)病危害事故,并能在事故發(fā)生后進(jìn)行有效控制,減輕事故損失,最大限度保護(hù)員工的生命安全與健康。具體防治目標(biāo)如下:
1. 新發(fā)職業(yè)病病例控制在0.2%以內(nèi);
2. 職工職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)率達(dá)到100%;
3. 職業(yè)病防治監(jiān)督檢查覆蓋率100%;
4. 勞動者享有工傷保險(xiǎn)覆蓋率100%;
5. 噪聲性耳聾發(fā)病率控制為0%;
6. 粉塵作業(yè)地點(diǎn)的達(dá)標(biāo)率每年提升2%-5%,至xxxx年底達(dá)到95%。
二、保障條件
(一)嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,按照相關(guān)法律法規(guī)要求,加強(qiáng)職業(yè)病防治工作,為廣大職工的健康與權(quán)益提供堅(jiān)實(shí)保障。
(二)配備專業(yè)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)全體員工對職業(yè)病防治知識的認(rèn)識,提高應(yīng)急救援能力,確保在突發(fā)情況下能夠迅速應(yīng)對。
(三)設(shè)立專門的職業(yè)病防治資金,確保勞保用品按月采購、及時發(fā)放,保障一線工作人員正確使用防護(hù)設(shè)備;同時制定相應(yīng)的防護(hù)設(shè)施維修和保養(yǎng)制度,確保資金和人員配置到位。
三、職業(yè)病防治實(shí)施措施
1. 建立完善的職業(yè)衛(wèi)生管理制度及防治機(jī)構(gòu),依據(jù)xx文件要求整治現(xiàn)有的職業(yè)危害管理制度,充實(shí)職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組人員,配備專業(yè)的職業(yè)病防治人員,必要時聘請具備資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供支持。
2. 加強(qiáng)各級管理人員的宣傳與教育培訓(xùn),制定職業(yè)病防治宣傳教育計(jì)劃,建立系統(tǒng)的職業(yè)病防治教育體系,強(qiáng)化對相關(guān)人員的職業(yè)病防治知識培訓(xùn),推動工作場所的健康教育。
3. 強(qiáng)化源頭控制,確保新建、擴(kuò)建、改建項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同步設(shè)計(jì)、施工,切實(shí)從源頭管控職業(yè)危害。
4. 加強(qiáng)作業(yè)環(huán)境職業(yè)危害的管理與控制,定期進(jìn)行職業(yè)危害因素監(jiān)測,并在明顯位置公示相關(guān)規(guī)章制度及監(jiān)測結(jié)果,確保工作場所符合國家標(biāo)準(zhǔn)。
5. 井下作業(yè)場所必須配備應(yīng)急救援人員與設(shè)備,制定切實(shí)可行的應(yīng)急救援方案。
6. 對職業(yè)病危害項(xiàng)目進(jìn)行申報(bào),務(wù)必按照《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)管理辦法》填報(bào)相關(guān)申報(bào)表,及時提交職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)報(bào)告。
7. 對接觸職業(yè)病危害作業(yè)的職工,依法組織進(jìn)行崗前、在崗及離崗時的健康檢查,并及時告知結(jié)果。對可能遭受職業(yè)病危害的員工,應(yīng)立即實(shí)施救治、健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。
8. 根據(jù)AQ1501標(biāo)準(zhǔn)為員工配置職業(yè)病防護(hù)用品,并指導(dǎo)其正確使用。
9. 著重加強(qiáng)對重要職業(yè)病的防治工作,包括塵肺病和重大職業(yè)中毒的防治,推動清潔生產(chǎn)技術(shù)的應(yīng)用,逐步淘汰不符合國家產(chǎn)業(yè)政策的設(shè)備與材料。
10. 完善工傷保險(xiǎn)及相關(guān)制度,確保與員工簽訂勞動合同時履行職業(yè)病危害告知責(zé)任,落實(shí)必要的保護(hù)政策和用工規(guī)范,逐步建立職業(yè)病的康復(fù)制度。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 8
在本公司工作已經(jīng)三年了,得益于領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)和同事們的鼎力相助,我已完全融入到這個充滿活力的團(tuán)隊(duì)中。在日常工作中,我始終保持著嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,扎實(shí)做好每一項(xiàng)任務(wù),逐步提升了自己的職業(yè)能力。盡管在工作中仍然存在一些不足之處,但通過不斷努力,我明白了成長的重要性,逐漸提升了工作模式和方式。以下是我針對職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案的工作總結(jié)。
一、以務(wù)實(shí)的態(tài)度推進(jìn)職業(yè)病防治工作。
依據(jù)上級的安排,我公司成立了專門的職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組,并配備了兼職管理人員,負(fù)責(zé)指導(dǎo)和落實(shí)整個公司的職業(yè)病防治工作。在這段時間里,我們制定了多項(xiàng)規(guī)章制度,利用宣傳欄、培訓(xùn)課程等多種方式積極傳播職業(yè)病防治知識,增強(qiáng)員工對《職業(yè)病防治法》及相關(guān)法律法規(guī)的認(rèn)識。針對職業(yè)病的預(yù)防、勞動防護(hù)用品的使用及管理等內(nèi)容進(jìn)行了系統(tǒng)的宣傳教育。我們建立了《職業(yè)健康管理辦法》、《職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)制度》、《職業(yè)病危害告知制度》等一系列職業(yè)衛(wèi)生管理制度,確立了各崗位的生產(chǎn)操作規(guī)程,以確保職業(yè)衛(wèi)生管理工作有章可循,為公司的安全生產(chǎn)提供制度保障;在職業(yè)健康監(jiān)護(hù)方面,我們完善了職業(yè)衛(wèi)生檔案和員工健康檔案,實(shí)現(xiàn)了“一人一檔”;在個體防護(hù)用品的發(fā)放方面,我們及時建立了發(fā)放臺賬,確保每位員工都有相應(yīng)的防護(hù)用品;在識別職業(yè)危害因素的基礎(chǔ)上,我們按照安全生產(chǎn)監(jiān)督局的要求完成了職業(yè)病危害情況的調(diào)查與申報(bào)。針對監(jiān)測職業(yè)健康危害因素的工作還有待加強(qiáng),以及職業(yè)衛(wèi)生管理檔案的完善程度不夠,我們將積極采取措施,以解決這些問題。
針對潛在的職業(yè)病危害事故,公司組建了應(yīng)急救援指揮小組,并制定了《職業(yè)病預(yù)防及危害事故應(yīng)急救援預(yù)案》,確保突發(fā)事件的救援工作有序進(jìn)行。
2. 公司綜合科根據(jù)發(fā)布的危險(xiǎn)因素情況,已定制了一批告知牌,在存在職業(yè)病危害的作業(yè)崗位顯著位置懸掛,告知員工潛在的危害因素。生產(chǎn)班組長和組長在每位新員工上崗時,必須向其詳細(xì)說明操作過程中可能導(dǎo)致的職業(yè)病危害及應(yīng)采取的防護(hù)措施,確保告知率達(dá)到100%。
二、加強(qiáng)職業(yè)病監(jiān)督力度,狠抓職業(yè)病防控。
1. 我們定期對基層單位的職業(yè)病防治工作進(jìn)行監(jiān)督檢查,同時將個體防護(hù)用品的使用情況納入考核指標(biāo)。檢查的重點(diǎn)是作業(yè)場所的安全防護(hù)設(shè)施和員工的防護(hù)用品佩戴情況。通過檢查,基層的職業(yè)病防治意識明顯提升,能夠有效督促員工正確使用勞動防護(hù)用品。目前,公司未發(fā)生一起職業(yè)危害事故。
2. 針對粉塵職業(yè)病危害,我們在混捏和制粉車間的防護(hù)設(shè)施基礎(chǔ)上,新增了6臺除塵設(shè)備和16臺通風(fēng)設(shè)備,并已通過驗(yàn)收,投入使用。通過一系列技術(shù)措施,有效減輕職業(yè)病危害的發(fā)生,確保員工在健康的環(huán)境中工作。
3. 根據(jù)公司安排,我們組織員工進(jìn)行了健康體檢,并為每位員工建立了健康檔案,及時對有職業(yè)禁忌的員工進(jìn)行了崗位調(diào)整,確保員工身體健康。公司每年委托中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次職業(yè)危害因素檢測,做到防患于未然。
4. 我們嚴(yán)格執(zhí)行《員工勞動防護(hù)用品發(fā)放管理辦法》,按照不同工種和工作環(huán)境,每季度為員工分發(fā)適當(dāng)?shù)姆雷o(hù)用品,確保勞動保護(hù)用品的使用和管理規(guī)范,保護(hù)員工身心健康。
三、強(qiáng)化職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)。
1. 公司嚴(yán)格按照《勞動合同法》的規(guī)定順利完成了全體員工的合同簽訂,并為員工繳納工傷保險(xiǎn),確保員工及其家庭能及時獲得必要的物質(zhì)補(bǔ)償和社會服務(wù)。
2. 在6000噸/年項(xiàng)目開展前后,我們進(jìn)行了職業(yè)危害預(yù)評價(jià),順利通過了職業(yè)病危害控制可行性評價(jià),得到了衛(wèi)生行政部門的認(rèn)可。我們委托監(jiān)測機(jī)構(gòu)對制粉、炭化和破篩包車間的粉塵危害進(jìn)行檢測,確??倯腋☆w粒物和可吸入顆粒物均符合國家標(biāo)準(zhǔn),保障員工的合法權(quán)益。
四、問題與改進(jìn)方向。
目前面臨的主要問題是部分基層員工對于職業(yè)病危害的認(rèn)知不足,法律意識有待提升;而大量雇用的臨時工在安全與衛(wèi)生意識方面也需加強(qiáng)。
五、后續(xù)工作安排。
在接下來的工作中,我們將以此次檢查為契機(jī),認(rèn)真分析已有問題并積極采取措施加以解決。
一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,確保職業(yè)病防治工作有效落實(shí),盡快建立健全職業(yè)病防治體系。
二是加強(qiáng)宣傳教育,提升員工的職業(yè)安全意識。我們將有計(jì)劃地組織學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》及相關(guān)法律法規(guī),利用多種形式增強(qiáng)員工的法律意識和自我保護(hù)能力。
職業(yè)病防治工作是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程,我們深感責(zé)任重大。盡管已經(jīng)取得了一定成績,但與目標(biāo)相比,仍存在不少差距。未來,我們將進(jìn)一步努力,強(qiáng)化預(yù)防和控制職業(yè)病危害,保護(hù)勞動者的身心健康,為公司的發(fā)展和員工的健康做出新的貢獻(xiàn)。
我們還加強(qiáng)了對各層管理人員和操作人員的職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn),今年共舉辦了多次培訓(xùn)班,參與率達(dá)100%,提升了員工對職業(yè)病防治的責(zé)任感和法律意識,幫助他們更好地理解和保護(hù)自己的權(quán)益。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 9
職業(yè)病防治工作是保障工人健康的重要環(huán)節(jié),作為一家負(fù)責(zé)任的企業(yè),我們始終將職業(yè)病防治工作放在首位,注重建立完善的管理制度和實(shí)施方案。我們的職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案嚴(yán)格遵循《職業(yè)病防治法》的相關(guān)規(guī)定,為公司全體員工的健康保駕護(hù)航。
一、加強(qiáng)組織管理,健全規(guī)章制度
公司設(shè)立了專門的職業(yè)衛(wèi)生管理部門,配備專業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生人員,全面負(fù)責(zé)職業(yè)病防治工作。我們制定了《職業(yè)病防治管理辦法》和《個人防護(hù)用品管理制度》,確保職工在工作中的安全和健康。建立了完善的職業(yè)病防治檔案,及時記錄與分析職業(yè)病危害因素。為應(yīng)對可能出現(xiàn)的職業(yè)病事故,公司成立了應(yīng)急救援小組,并制定了《職業(yè)病應(yīng)急救援預(yù)案》,定期進(jìn)行演練,從而提高應(yīng)急處置能力和響應(yīng)速度。
二、注重技術(shù)防控,降低職業(yè)危害
我們與專業(yè)機(jī)構(gòu)合作,委托衛(wèi)生部門對作業(yè)環(huán)境和職業(yè)病危害進(jìn)行評估和監(jiān)測。
(一)有害氣體控制
(1)對于產(chǎn)生有毒有害氣體的設(shè)備,均采取封閉措施以減少直接接觸。
(2)在易發(fā)生泄漏的區(qū)域,配置了氣體檢測和報(bào)警裝置,實(shí)時監(jiān)控有害氣體的濃度。
(3)在高溫作業(yè)區(qū)安裝了有效的通風(fēng)設(shè)施,并設(shè)置一氧化碳濃度監(jiān)測與報(bào)警系統(tǒng)。
(二)噪音控制
(1)為降低噪音影響,所有設(shè)備與管道的連接采用柔性連接,同時對強(qiáng)噪音源進(jìn)行隔音處理。
(2)鼓風(fēng)機(jī)與操作室之間設(shè)置隔音門,減小噪音干擾。
三、強(qiáng)化職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)
我們定期對接觸職業(yè)病危害因素的員工進(jìn)行健康檢查,確保及早發(fā)現(xiàn)潛在的健康問題。所有體檢結(jié)果均入檔管理,便于跟蹤和分析。
四、注重個體防護(hù),提高員工防護(hù)意識
公司建立并嚴(yán)格實(shí)施《個人防護(hù)用品管理制度》,根據(jù)不同崗位和工作環(huán)境,為員工提供合適的防護(hù)用品。每個月,我們都會為一線操作員工發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品,例如防塵口罩、安全帽、工作服等,確保員工在工作中得到有效的保護(hù)。
職業(yè)病防治工作是一項(xiàng)長期而系統(tǒng)的工程,我們深知肩上的責(zé)任,盡管取得了一些階段性成績,但仍面臨不少挑戰(zhàn)。我們將繼續(xù)努力,加強(qiáng)宣傳教育,提高員工的職業(yè)安全意識,借鑒優(yōu)秀的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),引進(jìn)先進(jìn)技術(shù),切實(shí)防控職業(yè)危害,為員工的健康與公司的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 10
為確保員工的身體健康,并有效預(yù)防職業(yè)病,依據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及企業(yè)內(nèi)相關(guān)規(guī)定,結(jié)合本公司的實(shí)際情況,特制定本職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案。
一、成立職業(yè)病防治工作小組:
組 長:XXX
副組長:XXX、XXX、XXX
成 員:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX
二、利用黑板報(bào)、入職培訓(xùn)及多媒體工具開展職業(yè)病危害宣傳,提高企業(yè)負(fù)責(zé)人與員工的職業(yè)病防治意識。
三、健全并落實(shí)各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生管理規(guī)章制度,確保操作規(guī)程的完善性。
四、加強(qiáng)對存在職業(yè)病危害的工作場所管理。在潛在有害的工作環(huán)境中設(shè)置報(bào)警設(shè)備、急救物品、沖洗設(shè)施、應(yīng)急撤離通道及安全風(fēng)險(xiǎn)區(qū)。
五、進(jìn)行工作場所職業(yè)病危害因素的監(jiān)測、檢測和評估,確保各種職業(yè)危害工程控制措施處于正常運(yùn)行狀態(tài)。對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的環(huán)節(jié),必須立即整改。
六、向員工通報(bào)工作場所的職業(yè)病危害。在產(chǎn)生職業(yè)病危害的場所,設(shè)置顯眼的警示標(biāo)志及危害說明。
七、為接觸職業(yè)病危害的員工提供職業(yè)健康檢查,確保及早發(fā)現(xiàn)、診斷與治療。
八、定期開展職業(yè)衛(wèi)生知識及職業(yè)病防治知識的培訓(xùn),提高公司職業(yè)健康管理人員和員工的專業(yè)素養(yǎng)。
九、建立并完善職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,并定期開展應(yīng)急演練。
方案二:
為深入貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》及《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》等法律法規(guī),結(jié)合XX市、XX縣安監(jiān)局對工業(yè)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生健康工作的指導(dǎo)意見,根據(jù)本企業(yè)的生產(chǎn)實(shí)際,特制定職業(yè)衛(wèi)生三年工作計(jì)劃及實(shí)施方案。
一、堅(jiān)決落實(shí)國家與地方的相關(guān)政策要求,確保零職業(yè)病發(fā)生。
(一)針對生產(chǎn)性粉塵的治理措施:
1、改革生產(chǎn)工藝,通過優(yōu)化流程實(shí)現(xiàn)機(jī)械化、密閉化與自動化,減少粉塵危害。
2、采取密閉、抽風(fēng)與除塵措施,對易揚(yáng)起粉塵的工藝環(huán)節(jié)配置密閉設(shè)備、吸塵罩和通風(fēng)系統(tǒng)。
3、加強(qiáng)個體防護(hù)措施和員工的個人衛(wèi)生管理。
4、提高員工的安全意識,通過教育培訓(xùn)與現(xiàn)場安全檢查強(qiáng)化防塵管理。
(二)針對生產(chǎn)性毒物的治理措施:
1、通過密閉化和自動化技術(shù)解決供氣車間的煤氣、煤焦油及氨水泄露問題。
2、對粗鎂精煉過程中產(chǎn)生的有毒氣體,采用局部排氣和一系列處理措施,實(shí)現(xiàn)安全排放。
3、為員工提供必要的個體防護(hù)設(shè)備。
(三)針對物理因素的危害治理:
1、將存在物理震動的生產(chǎn)環(huán)節(jié)設(shè)置在密閉或半密閉環(huán)境中,并采取隔聲等工程措施。
2、盡可能縮短員工暴露在噪音與高溫等物理因素下的作業(yè)時間。
3、重視個人防護(hù)與監(jiān)督。
二、建立健全職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育制度,持續(xù)推進(jìn)“三級培訓(xùn)教育”的落實(shí)。
三、堅(jiān)持職業(yè)病“三級預(yù)防”原則,做好員工的職業(yè)健康體檢工作。
四、合理安排有職業(yè)禁忌癥的員工崗位,避免職業(yè)病發(fā)生。
五、每年委托具備資質(zhì)的單位對產(chǎn)生職業(yè)危害因素的場所進(jìn)行檢測,并及時整改不合格項(xiàng)目。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 11
為了進(jìn)一步加強(qiáng)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》(以下簡稱職業(yè)病防治法)的實(shí)施,提升對職業(yè)病危害的預(yù)防與控制,保障勞動者的健康權(quán)益,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展,XX市衛(wèi)生局對此次職業(yè)病防治工作現(xiàn)狀進(jìn)行了全面調(diào)研。現(xiàn)將調(diào)研結(jié)果報(bào)告如下:
一、調(diào)研目的
深入了解XX市職業(yè)危害的種類、受影響的勞動者人數(shù)、存在職業(yè)危害的企業(yè)數(shù)量及各旗縣區(qū)對《職業(yè)病防治法》的貫徹情況。
二、調(diào)研方法
XX市衛(wèi)生局制定了調(diào)查方案并下發(fā)通知,通過對各旗縣區(qū)進(jìn)行基礎(chǔ)調(diào)查,結(jié)合專家組的調(diào)研,全面掌握職業(yè)病防治的現(xiàn)狀。
三、調(diào)研結(jié)果
(一)基本情況
目前,XX市共有職業(yè)危害企業(yè)707家,職業(yè)病危害作業(yè)點(diǎn)達(dá)到3200個,職工總?cè)藬?shù)為67000人,其中接觸職業(yè)病危害因素的人員為31000人。主要職業(yè)危害包括粉塵、噪聲、振動、高溫、鉛、汞、苯、砷及一氧化碳、氨、硫化氫等有毒有害物質(zhì)。X射線和γ射線的影響也不可忽視。職業(yè)病危害人員主要集中在煤炭、有色金屬開采與冶煉、制藥和建筑材料等行業(yè)。監(jiān)測結(jié)果顯示職業(yè)病危害作業(yè)點(diǎn)的合格率以及從業(yè)人員的職業(yè)健康檢查率均偏低。新建、改建和擴(kuò)建項(xiàng)目的職業(yè)病危害因素預(yù)評價(jià)工作相對滯后。截至XX年10月,全市已診斷職業(yè)病患者2800例,開展職業(yè)危害預(yù)評價(jià)的單位僅有5家。隨著外出務(wù)工人員的增多,每年接近百萬的外出人員由于缺乏培訓(xùn)和教育,往往從事著職業(yè)病危害較大的工作,面臨較高的職業(yè)病風(fēng)險(xiǎn)。
(二)職業(yè)病防治法落實(shí)情況
1.專項(xiàng)推進(jìn),重點(diǎn)突破。針對職業(yè)病防治工作中存在的問題,衛(wèi)生局向市政府提交了專題報(bào)告,并在全市衛(wèi)生工作會議上,將職業(yè)病防治工作作為XX年重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)行落實(shí),此項(xiàng)工作也引起市人大高度重視,并將其列為連續(xù)三年的督查重點(diǎn)。
2.成立組織,強(qiáng)化職業(yè)病防治的領(lǐng)導(dǎo)。市及旗縣區(qū)政府對職業(yè)病防治工作予以重視,全面實(shí)施預(yù)防優(yōu)先、防治結(jié)合、綜合治理的原則,協(xié)調(diào)各相關(guān)部門力量,增強(qiáng)對職業(yè)病防治工作的領(lǐng)導(dǎo)。市政府整合了職業(yè)病防治與衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督資源,提高了工作效率。巴林左旗、松山區(qū)、元寶山區(qū)和敖漢旗相繼成立了職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確衛(wèi)生、安監(jiān)、勞動和工會等部門的職責(zé),力求形成各部門協(xié)調(diào)合作、共同推進(jìn)的良好局面。XX年9月,巴林左旗重點(diǎn)對行業(yè)及企業(yè)進(jìn)行職業(yè)病危害專項(xiàng)檢查,并針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改,敦促企業(yè)履行法律責(zé)任,改善工作環(huán)境。敖漢旗政府要求所有存在職業(yè)病危害的企業(yè)設(shè)立專門資金,用于購買和安裝防護(hù)設(shè)備,切實(shí)預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。金陶公司投入1000萬元完成了井下自然通風(fēng)系統(tǒng)的改造,撰山子金礦和金陶公司對所有離崗人員進(jìn)行了健康檢查。
3.強(qiáng)化宣傳,提高社會對職業(yè)病防治的認(rèn)知。市及各旗縣區(qū)運(yùn)用廣播、電視、海報(bào)、宣傳單等多種形式開展宣傳活動,舉辦了職業(yè)病防治法宣傳周等活動,既普及了職業(yè)病防治法律與政策,也宣傳了基本的防治知識,不斷擴(kuò)大社會知曉度。各級政府將職業(yè)病防治工作納入重要議程,在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的切實(shí)指導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)對職業(yè)病防治的關(guān)注。衛(wèi)生及執(zhí)法部門依法開展監(jiān)督管理,企業(yè)負(fù)責(zé)人逐漸認(rèn)識到保障雇員健康權(quán)益與提升經(jīng)濟(jì)效益之間的重要聯(lián)系,而從業(yè)人員的職業(yè)病防控與自我保護(hù)意識也有所提升。松山區(qū)借鑒老府鎮(zhèn)蒙古營子鉬礦職業(yè)病事件的處理經(jīng)驗(yàn),專門召開了職業(yè)衛(wèi)生工作會議,進(jìn)一步加大職業(yè)病防治法宣傳與實(shí)施的力度,效果顯著。
4.依法管理,逐步加強(qiáng)監(jiān)督檢查。為全面了解全市的職業(yè)危害情況,XX市衛(wèi)生局組織開展了全面的職業(yè)病危害摸底調(diào)查。根據(jù)職業(yè)病防治法的要求,衛(wèi)生局每年定期組織人員對各地企業(yè)的職業(yè)病防治工作及職業(yè)病危害檢測、評估活動進(jìn)行監(jiān)督檢查。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 12
為深入貫徹實(shí)施《職業(yè)病防治法》,確保職業(yè)病防治工作有序開展,各有關(guān)部門于20xx年主要實(shí)施了以下工作:
一、規(guī)范制度建設(shè),制定實(shí)施方案
國家衛(wèi)生健康委員會與全國人大常委會協(xié)作,修訂了《職業(yè)病防治法》,并組織相關(guān)部門規(guī)章的修訂工作。國家衛(wèi)生健康委員會和國家安全監(jiān)管總局聯(lián)合編制了《國家職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-20xx年)》,該規(guī)劃以國務(wù)院辦公廳名義發(fā)文,明確了“十三五”時期的職業(yè)病防治目標(biāo)、指標(biāo)及具體實(shí)施措施。國家安全監(jiān)管總局還編制了《安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃》及《職業(yè)病危害治理“十三五”規(guī)劃》,并修改完善了《高危粉塵作業(yè)與高毒作業(yè)職業(yè)病危害防治條例》草案。加強(qiáng)了職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、放射衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)以及職業(yè)健康技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定,提高了其效率與質(zhì)量,發(fā)布了《局部排風(fēng)設(shè)施控制風(fēng)速檢測與評估技術(shù)規(guī)范》等7項(xiàng)職業(yè)健康技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
1. 協(xié)助修訂《職業(yè)病防治法》;
2. 編制《國家職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-20xx年)》;
3. 制定《安全生產(chǎn)“十三五”規(guī)劃》和《職業(yè)病危害治理“十三五”規(guī)劃》(安監(jiān)總局);
4. 修改完善《高危粉塵作業(yè)與高毒作業(yè)職業(yè)病危害防治條例》草案(安監(jiān)總局,尚未頒布);
5. 制定了:
AQ/T4274-20xx 局部排風(fēng)設(shè)施控制風(fēng)速檢測與評估技術(shù)規(guī)范
AQ/T4275-20xx 家具制造業(yè)手動噴漆房通風(fēng)設(shè)施技術(shù)規(guī)程
AQ/T4276-20xx 噪聲職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)管理指南
AQ/T4277-20xx 隧道運(yùn)營場所防塵防毒技術(shù)規(guī)范
AQ/T4278-20xx 水泥生產(chǎn)企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇編制細(xì)則
AQ/T4279-20xx 汽車制造業(yè)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)專篇編制細(xì)則
AQ/T4280-20xx 火力發(fā)電企業(yè)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害控制效果評價(jià)細(xì)則
等7項(xiàng)職業(yè)健康技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(安監(jiān)總局)。
二、提升服務(wù)能力,維護(hù)職業(yè)健康權(quán)益
國家衛(wèi)生健康委員會持續(xù)加強(qiáng)各級職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)的能力建設(shè),舉辦了多期全國職業(yè)衛(wèi)生與放射衛(wèi)生管理培訓(xùn)班,旨在提升職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診斷的服務(wù)水平,為用人單位和勞動者提供優(yōu)質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)。健康委員會、國家安全監(jiān)管總局、人力資源社會保障部及全國總工會等十個部門聯(lián)合出臺了《加強(qiáng)農(nóng)民工塵肺病防治工作的意見》,指導(dǎo)各地簡化診斷程序,強(qiáng)化全流程管理,方便勞動者接受職業(yè)健康服務(wù),切實(shí)保障農(nóng)民工的職業(yè)健康權(quán)益。
1. 多期培訓(xùn)班(職業(yè)衛(wèi)生與放射衛(wèi)生,衛(wèi)健委)。
2. 出臺《加強(qiáng)農(nóng)民工塵肺病防治工作的意見》:
1. 著力加強(qiáng)對農(nóng)民工塵肺病源頭治理。
各地要主動關(guān)停粉塵危害嚴(yán)重且不具備防治條件的小型礦山、小水泥、小冶金、小陶瓷、小石材加工等企業(yè),建立粉塵危害企業(yè)黑名單制度,對違法違規(guī)企業(yè)進(jìn)行曝光。
2. 大力推進(jìn)農(nóng)民工職業(yè)健康檢查工作。
3. 認(rèn)真做好塵肺病的診斷鑒定和醫(yī)療救治,針對當(dāng)前農(nóng)民工塵肺病診斷中遇到的實(shí)際問題,各級衛(wèi)生健康、人力資源社會保障、安全監(jiān)管等部門和工會組織應(yīng)制定具體措施,簡化診斷流程,縮短診斷時間,切實(shí)解決農(nóng)民工的診斷難題。
4. 確保符合條件的塵肺病農(nóng)民工獲得工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位若不支付工傷保險(xiǎn)待遇的,工傷保險(xiǎn)基金應(yīng)按規(guī)定先行支付,并依法追償。
5. 切實(shí)解決特困塵肺病農(nóng)民工的醫(yī)療與生活問題,未參加工傷保險(xiǎn)且無法確認(rèn)勞動關(guān)系的塵肺病患者,享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,并可向地方政府申請醫(yī)療救助。各地要實(shí)施大病保險(xiǎn)和醫(yī)療救助制度,確保符合條件的塵肺病農(nóng)民工納入救助范圍,解決其生活困難。
三、強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)法,嚴(yán)查違法行為
國家安全監(jiān)管總局積極推動職業(yè)健康監(jiān)督執(zhí)法工作,在20xx年,各級安全監(jiān)管部門共對用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查395,289余家,發(fā)出行政處罰文書104,870份,較20xx年分別增長6.0%和77.7%。對6個省的39家建設(shè)單位執(zhí)行職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時”制度情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查,發(fā)現(xiàn)問題358項(xiàng)并責(zé)令相關(guān)企業(yè)進(jìn)行整改。加大對職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的監(jiān)管,及時向社會公開發(fā)布檢查結(jié)果,確保依法處理違規(guī)行為。
四、開展專項(xiàng)治理,強(qiáng)化源頭防控
國家安全監(jiān)管總局組織開展陶瓷生產(chǎn)和耐火材料制造企業(yè)粉塵危害專項(xiàng)治理,對15個省(區(qū)、市)進(jìn)行監(jiān)督,起草下發(fā)《陶瓷生產(chǎn)和耐火材料制造企業(yè)粉塵危害治理監(jiān)督檢查要點(diǎn)》,為各地的監(jiān)督檢查提供依據(jù)。對塵毒危害嚴(yán)重的企業(yè)開展治理示范創(chuàng)建活動,推動重點(diǎn)行業(yè)的塵毒危害治理工作,并開展粉塵和化學(xué)毒物危害狀況抽樣調(diào)查,為后續(xù)的治理提供數(shù)據(jù)支持。
五、加強(qiáng)監(jiān)測報(bào)告,落實(shí)防治責(zé)任
國家衛(wèi)生健康委員會持續(xù)推進(jìn)職業(yè)病報(bào)告管理工作,提高報(bào)告質(zhì)量和時效性,制定《職業(yè)病報(bào)告信息管理規(guī)范》。進(jìn)一步推動中央轉(zhuǎn)移支付職業(yè)病防治項(xiàng)目,開展重點(diǎn)職業(yè)病及職業(yè)性放射性疾病監(jiān)測工作,實(shí)施量化考核,并支持基層的放射衛(wèi)生監(jiān)測工作。
六、加強(qiáng)宣傳教育,推動健康理念
國家衛(wèi)生健康委員會、國家安全監(jiān)管總局、人力資源社會保障部及全國總工會等部門聯(lián)合開展《職業(yè)病防治法》宣傳周活動,通過“健康中國,職業(yè)健康先行”的主題,廣泛動員社會力量,組織研討會、報(bào)告會等活動,發(fā)放宣傳材料,積極傳播職業(yè)健康知識,增強(qiáng)公眾的健康意識。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 13
關(guān)于職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案的匯報(bào) 職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案是保障廣大勞動者身心健康和合法權(quán)益的重要舉措,直接影響到我縣經(jīng)濟(jì)的持續(xù)健康發(fā)展。對此,我所在職業(yè)病防治工作上高度重視,認(rèn)真貫徹落實(shí)《職業(yè)病防治法》,積極實(shí)施國家職業(yè)病防治規(guī)劃。為確保勞動者的健康及權(quán)益,我們的工作主要集中在以下幾個方面:
一、加強(qiáng)組織、明確分工
我所成立了以所長為組長的職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分管所長擔(dān)任副組長,衛(wèi)生監(jiān)督一科負(fù)責(zé)具體實(shí)施,建立健全長效機(jī)制,強(qiáng)化日常監(jiān)督,定期或不定期對轄區(qū)內(nèi)各企業(yè)進(jìn)行衛(wèi)生監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。
二、實(shí)施職業(yè)病防治法宣傳教育
我所于20XX年4月25日至4月30日,組織開展了為期一周的職業(yè)病宣傳活動。活動期間,衛(wèi)生監(jiān)督所的工作人員深入多家用人單位,進(jìn)行職業(yè)病防治知識的宣傳和現(xiàn)場檢查。為企業(yè)負(fù)責(zé)人和職工講解《職業(yè)病防治法》的相關(guān)內(nèi)容。
此次宣傳活動發(fā)放了《職業(yè)病防治法》的宣傳資料300余份,針對“塵肺病防治知識”發(fā)放宣傳單100余份,共出動車輛3次,出動監(jiān)督人員15人次,增強(qiáng)了用人單位的職工健康保護(hù)意識和法律意識,達(dá)到了預(yù)期宣傳效果。
三、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的專項(xiàng)監(jiān)督
在20XX年5月,我所組織對轄區(qū)內(nèi)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)展開了監(jiān)督檢查,由分管所長帶隊(duì),衛(wèi)生監(jiān)督一科全員參與,對2家職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了全面監(jiān)督。重點(diǎn)檢查這些機(jī)構(gòu)是否在資質(zhì)范圍內(nèi)正常運(yùn)營,所出具的技術(shù)報(bào)告是否符合國家標(biāo)準(zhǔn),結(jié)論分析是否準(zhǔn)確,以及相關(guān)檔案是否齊全、質(zhì)量管理體系是否有效運(yùn)行等。
檢查結(jié)果顯示,這2家職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)均能依據(jù)法律法規(guī)開展業(yè)務(wù),但也發(fā)現(xiàn)了一些問題,例如職業(yè)健康檢查記錄填寫不全,檢查結(jié)果表述不準(zhǔn)確等。針對這些問題,我所已經(jīng)提出了以下整改要求:
1、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)需進(jìn)一步提升服務(wù)能力,強(qiáng)化質(zhì)量控制;
2、與用人單位建立良好的合作關(guān)系,提供高質(zhì)量的技術(shù)服務(wù);
3、鞏固職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)在職業(yè)病防治中的中心作用,做好政府執(zhí)法的技術(shù)支撐。
四、職業(yè)健康狀況調(diào)查項(xiàng)目實(shí)施
為認(rèn)真貫徹衛(wèi)生部及其他9部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于開展職業(yè)健康狀況調(diào)查工作的通知》,我所于20XX年6月29日至7月20日開展了全縣職業(yè)病危害情況調(diào)查工作。
此次調(diào)查共涉及31家企業(yè),其中包括2家大型企業(yè)、8家中型企業(yè)和21家小型企業(yè)。調(diào)查顯示,這31家企業(yè)中有26家存在職業(yè)危害因素,共計(jì)勞動者10256人,生產(chǎn)一線工人8431人,接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)為1136人。調(diào)查還發(fā)現(xiàn),簽訂工傷保險(xiǎn)的企業(yè)有21家,勞動合同簽訂的企業(yè)有25家,進(jìn)行年度職業(yè)健康體檢的企業(yè)僅有6家。
調(diào)查過程中,一些企業(yè)已制定職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組及健康監(jiān)護(hù)計(jì)劃,但大多數(shù)單位在組織制度和健康檔案管理方面存在不足,特別是在職業(yè)危害因素接觸人員的健康體檢上缺乏自查和管理。
五、主要問題及不足
盡管我們在職業(yè)病防治方面采取了一些措施,取得了一定進(jìn)展,但與上級的要求及實(shí)際情況相比,依然存在諸多不足。
一是部分企業(yè)對職業(yè)病危害的認(rèn)識薄弱,法律意識淡薄,未能履行《職業(yè)病防治法》的相關(guān)義務(wù),勞動用工管理不夠規(guī)范。
二是勞動者的自我維權(quán)意識不強(qiáng),對個人防護(hù)的重視程度不足,未能正確使用防護(hù)用品,缺乏必要的自我保護(hù)能力。
三是部分企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生管理水平滯后,尤其是對農(nóng)民工和臨時工的安全與健康意識不夠重視。
四是許多企業(yè)職業(yè)健康檢查的覆蓋率偏低,特別是崗前和離崗檢查的比例較低,導(dǎo)致潛在的職業(yè)病風(fēng)險(xiǎn)增加。
五是職業(yè)衛(wèi)生管理檔案的規(guī)范程度仍需提升。
職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案 14
為全面推進(jìn)20xx年職業(yè)病防治工作,進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)職業(yè)病防治監(jiān)督與管理,切實(shí)維護(hù)勞動者的健康權(quán)益,結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況,特制定20xx年職業(yè)病防治檢查計(jì)劃及實(shí)施方案如下:
一、檢查對象:
轄區(qū)內(nèi)的用人單位、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)與職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)。
二、檢查時間:
20xx年1月1日至20xx年12月31日。
三、工作計(jì)劃:
(一)制定方案(20xx年1月)
制定針對全區(qū)涉及職業(yè)病危害因素的用人單位以及職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)和職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的詳細(xì)檢查計(jì)劃和實(shí)施方案。
(二)監(jiān)督檢查(20xx年2月至10月)
對轄區(qū)內(nèi)的用人單位、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)及職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)進(jìn)行全面監(jiān)督與檢查。
(三)資料收集(20xx年11月)
整理全區(qū)用人單位及職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)在職業(yè)健康工作開展方面的情況。
(四)信息上報(bào)(20xx年12月)
將今年完成監(jiān)督檢查的所有用人單位、職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)及職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)的檢查結(jié)果和相關(guān)數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確地錄入國家衛(wèi)生健康監(jiān)督信息平臺。
四、檢查內(nèi)容:
(一)用人單位職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查。
主要檢查用人單位在職業(yè)病防治管理組織與措施的建立情況、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)情況、建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的“三同時”落實(shí)情況、職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)及日常監(jiān)測和定期檢測、評估的開展情況,以及職業(yè)病危害告知、警示標(biāo)識的設(shè)置情況,職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)備和個人防護(hù)用品的配備與管理,以及勞動者的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)情況和職業(yè)病病人、疑似職業(yè)病病人的處理情況。
(二)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)督檢查。
主要檢查職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的資質(zhì)條件是否符合要求,是否依照法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范開展相關(guān)服務(wù)活動,以及職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的管理情況。
(三)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)監(jiān)督檢查。
主要檢查職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)出具的報(bào)告是否符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),技術(shù)人員是否符合工作要求,儀器設(shè)備的場所是否達(dá)標(biāo),質(zhì)量控制和程序是否符合規(guī)范,是否存在出具虛假文件的情況,檔案管理是否合規(guī),管理制度是否健全,勞動者的保護(hù)措施是否到位,以及職業(yè)健康檢查的結(jié)果、職業(yè)禁忌、疑似職業(yè)病的告知和報(bào)告等是否合乎要求。
五、工作要求:
(一)強(qiáng)化工作紀(jì)律。
執(zhí)法人員在檢查過程中應(yīng)遵循行政執(zhí)法相關(guān)規(guī)定,做到文明執(zhí)法、廉潔執(zhí)法,以教育為主。在執(zhí)行行政處罰時,須避免濫用自由裁量權(quán)及程序不合法等問題,確保所有措施合理合法。
(二)注重工作實(shí)效。
對各用人單位的檢查工作要抓緊、抓實(shí),確保監(jiān)督檢查與服務(wù)指導(dǎo)有機(jī)結(jié)合,完善各用人單位的職業(yè)衛(wèi)生管理檔案,建立監(jiān)督執(zhí)法結(jié)果通報(bào)制度,同時形成長期機(jī)制,逐步提升對各用人單位監(jiān)督工作的效率和水平。
(三)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。
根據(jù)工作計(jì)劃,具體細(xì)化全年任務(wù),明確工作進(jìn)度要求,落實(shí)責(zé)任分工,強(qiáng)化過程管理,確保此項(xiàng)工作切實(shí)落到實(shí)處,取得實(shí)效。